EPI Normandie est un Groupement d’Employeurs multisectoriel créé en 2000, sous forme d’Association Loi 1901. Né de la réflexion d’un réseau d’entreprises de l'ex Haute-Normandie, son cœur de métier consiste à répondre aux besoins saisonniers et à temps partiel de personnel des entreprises, à moindre coût, grâce au Temps Partagé.
Grâce à son expertise et à son réseau de partenaires, EPI Normandie met en oeuvre le processus de recrutement : définition du besoin de l'Entreprise Adhérente, sourcing de candidats et sélection des talents.
EPI Normandie prend en charge la réalisation des démarches administratives liées aux salariés puisqu’il est l’Employeur.
EPI Normandie facture mensuellement les Entreprises Adhérentes.
« EPI Normandie recrute une palette de métiers diversifiés, en évolution permanente. EPI Normandie a gagné la confiance d'Entreprises Adhérentes de toute taille et de tous secteurs d'activités. »
La mutualisation des compétences, une solution RH "Gagnant-Gagnant"
Les entreprises, en adhérant à EPI Normandie, bénéficient des compétences de ses salariés au prorata du temps dont elles ont besoin. EPI Normandie embauche des salariés à temps plein et partage leur temps de travail entre les Entreprises Adhérentes.
L'Entreprise Adhérente accède à de nouvelles compétences, à un personnel qualifié, formé, fidèle et motivé grâce au CDI, tout en maîtrisant le coût de la main-d’œuvre non permanente.
Le salarié diversifie ses expériences et développe son employabilité. Le CDI lui offre la possibilité de sortir de la précarité et de construire des projets personnels.
« Le Temps Partagé, une réponse donnée aux besoins actuels de flexibilité et de stabilité qui représente la fléxisécurité pour les parties prenantes ! »
Services plus
EPI Normandie met également au service de ses Entreprises Adhérentes ses compétences et son niveau d’expertise en Ressources Humaines autour de 4 disciplines :
• Le pré-recrutement,
• La formation,
• Les contrats d'alternance,
• L’appui à la GPEC.
